S’installer dans un nouveau pays est \u00e0 la fois excitant et difficile. Pour les nouveaux arrivants au Canada, comprendre les pratiques d’emploi et la culture du lieu de travail avant leur arriv\u00e9e peut faciliter consid\u00e9rablement la transition. Lorsque Mehrdad Rajabi a re\u00e7u sa lettre de pr\u00e9-arriv\u00e9e d’Immigration, R\u00e9fugi\u00e9s et Citoyennet\u00e9 Canada (IRCC), il a pris une d\u00e9cision qui allait transformer son parcours d’immigration : il s’est inscrit au Programme d’\u00e9tablissement en ligne avant l’arriv\u00e9e (SOPA).<\/p>\n\n
Originaire de T\u00e9h\u00e9ran, en Iran, Mehrdad apporte au Canada des r\u00e9f\u00e9rences impressionnantes. Avec plus de 23 ans d’exp\u00e9rience en tant que chimiste chercheur \u00e0 la National Petrochemical Company, Research & Technology (NPC-RT), il est \u00e9galement directeur strat\u00e9gique de PUREAOX, une entreprise canadienne sp\u00e9cialis\u00e9e dans les adsorbants pour filtres domestiques.<\/p>\n\n
Malgr\u00e9 sa vaste exp\u00e9rience professionnelle, Mehrdad a compris que la r\u00e9ussite dans un nouveau pays exigeait des connaissances et une adaptation locales. Il a reconnu l’importance de rassembler des informations avant son arriv\u00e9e et a demand\u00e9 des conseils sur les meilleures fa\u00e7ons de trouver un emploi dans son nouveau pays.<\/p>\n\n
Gr\u00e2ce \u00e0 SOPA, Mehrdad a acquis des connaissances inestimables sur le march\u00e9 du travail canadien :<\/p>\n\n
“Avant de m’inscrire \u00e0 SOPA, je ne connaissais pas les normes canadiennes en mati\u00e8re de curriculum vitae ni les strat\u00e9gies de recherche d’emploi”, explique Mehrdad. “Le programme m’a aid\u00e9 \u00e0 bien comprendre ces \u00e9l\u00e9ments cruciaux – de l’identification de mes comp\u00e9tences et qualifications transf\u00e9rables \u00e0 la mise en valeur efficace de mes r\u00e9alisations. J’ai appris des approches pratiques de la recherche d’emploi au Canada, notamment des techniques de r\u00e9seautage pour d\u00e9couvrir des opportunit\u00e9s cach\u00e9es, la r\u00e9daction de CV et de lettres de motivation cibl\u00e9s, et la pr\u00e9paration strat\u00e9gique d’entretiens d’embauche informels et formels.”<\/p>\n\n
Ayant mieux compris comment approcher les employeurs canadiens et postuler \u00e0 des offres d’emploi, Mehrdad encourage maintenant les autres nouveaux arrivants \u00e0 \u00eatre proactifs avant m\u00eame d’atterrir au Canada. Il recommande de s’entra\u00eener et de prendre confiance en soi en postulant \u00e0 des emplois et en participant \u00e0 des entretiens en ligne depuis votre pays d’origine.<\/p>\n\n
“Cette approche proactive renforcera votre confiance et augmentera consid\u00e9rablement vos chances de trouver un emploi convenable dans les premiers mois suivant votre arriv\u00e9e”, conseille-t-il.<\/p>\n\n
Mehrdad est particuli\u00e8rement reconnaissant \u00e0 Aneta Popa, l’animatrice des strat\u00e9gies de recherche d’emploi, qui lui a fourni des commentaires d\u00e9taill\u00e9s sur ses travaux, lui a donn\u00e9 des conseils pr\u00e9cieux et a r\u00e9pondu rapidement \u00e0 ses questions, ce qui a contribu\u00e9 \u00e0 accro\u00eetre sa confiance dans le processus de demande d’emploi.<\/p>\n\n
“SOPA m’a permis d’acqu\u00e9rir des connaissances pratiques pour r\u00e9diger des CV et des lettres de motivation canadiens cibl\u00e9s, ainsi que des techniques d’entretien utiles”, explique Mehrdad. “Gr\u00e2ce \u00e0 ses exercices bien con\u00e7us, SOPA m’a aid\u00e9 \u00e0 consolider ces comp\u00e9tences essentielles.<\/p>\n\n
Le programme propose de nombreux cours pour am\u00e9liorer votre compr\u00e9hension des strat\u00e9gies de recherche d’emploi au Canada et des comp\u00e9tences en mati\u00e8re de communication sur le lieu de travail. En outre, SOPA met les participants en contact avec des sp\u00e9cialistes de l’emploi qui leur proposent des s\u00e9ances individuelles personnalis\u00e9es adapt\u00e9es \u00e0 leurs besoins.<\/p>\n\n
Mehrdad a r\u00e9cemment suivi le cours sur les strat\u00e9gies de recherche d’emploi (JSS), faisant preuve d’un engagement et d’une curiosit\u00e9 exceptionnels tout au long du processus. Sa participation active a enrichi l’exp\u00e9rience d’apprentissage de tous les participants. Sa facilitatrice, Aneta Popa, partage son point de vue :<\/p>\n\n
“Le d\u00e9vouement de Mehrdad pour le cours JSS a \u00e9t\u00e9 une v\u00e9ritable source d’inspiration. En tant qu’animateur, j’ai beaucoup appr\u00e9ci\u00e9 sa curiosit\u00e9 et son engagement tout au long du programme.”<\/em><\/p>\n\n Article pr\u00e9par\u00e9 par Aneta Popa, sp\u00e9cialiste de l’emploi et chef d’\u00e9quipe au sein de l’\u00e9quipe de SOPA Alberta<\/strong><\/p>\n\n Vous vous pr\u00e9parez \u00e0 immigrer au Canada ?<\/strong> Comme Mehrdad, vous pouvez b\u00e9n\u00e9ficier des services complets de pr\u00e9-arriv\u00e9e de SOPA. Inscrivez-vous d\u00e8s aujourd’hui pour acqu\u00e9rir les connaissances, les comp\u00e9tences et la confiance dont vous avez besoin pour r\u00e9ussir votre transition vers la vie et l’emploi au Canada.<\/p>\n\n
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